The Actual Roles, Expected Roles, and Priority Needs for Role Development of Monastic Administrators: A Case Study of Charity Schools in Buddhist Temples

Main Article Content

thitiya thongyu
Wanwisa Suebnusorn Klaijumlang
Prompilai Buasuwan

Abstract

This research aimed to study the actual roles and the expected roles of monastic administrators, and to assess priority needs for the development of monastic administrators. The study employed a survey research methodology, selecting a purposive sample group. The research instrument was a questionnaire, and the statistical analyses included frequency, mean, standard deviation, and priority needs index. The research findings revealed that the level of performance by monks as school administrators was high in all aspects. When considering each aspect, the highest level of actual roles was found in academic administration, followed by budget administration. Similarly, the expected roles of monk as school administrators were also at a high level. The aspect with the highest expectation was academic administration, followed by budget administration. Additionally, the most priority needs for the development of monastic roles as school administrators were budget administration (PNImodified=0.1266), personnel administration (PNImodified=0.1253), general administration (PNImodified=0.1169), and academic administration (PNImodified=0.1168), respectively.

Downloads

Download data is not yet available.

Article Details

How to Cite
thongyu, thitiya, Suebnusorn Klaijumlang, W. ., & Buasuwan, P. . (2025). The Actual Roles, Expected Roles, and Priority Needs for Role Development of Monastic Administrators: A Case Study of Charity Schools in Buddhist Temples. Journal of Educational Administration and Supervision, 16(1), 268–280. retrieved from https://so20.tci-thaijo.org/index.php/JAD/article/view/576
Section
Research Article

References

ปิยาภรณ์ พูลชัย. (2565). บทบาทของผู้บริหารสถานศึกษาในการส่งเสริมการจัดการเรียนการสอนที่เน้นผู้เรียนเป็นสำคัญตามความคิดเห็นของครูผู้สอน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาจันทบบุรี [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์]. มหาวิทยาลัยราชภัฎรำไพพรรณี.

พระครูศรีรัตนาภิรัต (ปิยนันท์ ปิยจิตฺโต), สมศักดิ์ บุญปู่ และ อำนาจ บัวศิริ. (2561). กลยุทธ์การบริหารโรงเรียนการกุศลของวัดพระพุทธศาสนาในภาคกลาง. วารสารครุศาสตร์ปริทรรศน์ฯ, 5(3), 177-189. https://so02.tci-thaijo.org/index.php/EDMCU/article/view/178234

พระปลัดศรายุทธ มหานรินฺโท (มหาประโค). (2561). การบริหารโรงเรียนการกุศลของวัดในพระพุทธศาสนา ตามหลักสังคหวัตถุ 4 สังกัดสำนักงานคณะงานคณะกรรมการส่งเสริมการศึกษาเอกชนภาคตะวันออกเฉียงเหนือ เขต 1 [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์]. มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย.

พระมหาธนศักดิ์ ชื่นสว่าง. (2564). การบริหารการจัดการโรงเรียนการกุศลของวัดในพระพุทธศาสนา. วารสารพุทธอาเซียนศึกษา, 6(1), 17-31. http://www.ojs.mcu.ac.th/index.php/BAS/article/view/6743

พระมหาบุญศรี ญาณวุฑฺโฒ. (2564). บทบาทของพระสงฆ์ในการเสริมสร้างความเข้มแข็งทางจิตใจแก่คนไทยในยุคการเปลี่ยนแปลงฉับพลัน [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์]. มหาวิทยาลัยมหามกุฏราชวิทยาลัย.

พระราชสุตาภรณ์ (ประศักดิ์ ชั่งแสง) และ พระมหาอุดร อุตฺตโร (มากดี). (2566). การจัดการเรียนรู้ในศตวรรษที่ 21 ของโรงเรียนการกุศลของวัดในพระพุทธศาสนา. วารสารมหาจุฬาวิชาการ, 10(1), 430-442. https://so04.tci-thaijo.org/index.php/JMA/article/view/263006

พระเอกชัย พิเลิศรัมย์. (2562). รูปแบบการพัฒนาภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงของผู้บริหารสถานศึกษากลุ่มโรงเรียนการกุศลของวัดในพระพุทธศาสนา [วิทยานิพนธ์ปริญญาดุษฎีบัณฑิต, มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์]. http://backoffice.thaiedresearch.org/uploads/paper/1f7a657fe29dc6cc9a322307413e129b.pdf

วีระพงษ์ ปรองดอง, กนกอร สมปราชญ์ และประจิตร มหาหิง. (2565). รูปแบบการพัฒนาผู้บริหารสถานศึกษามืออาชีพตามหลักอิทธิบาท 4 ใน โรงเรียนพระปริยัติธรรม แผนกสามัญศึกษา เขต 9. วารสาร มจรอุบลปริทรรศน์, 7(2), 1955-1968. https://so06.tci-thaijo.org/index.php/mcjou/article/view/258448

ศิริลักษณ์ มีหกวงษ์ และ สงวน อินทร์รักษ์. (2561). บทบาทของผู้บริหารโรงเรียนประถมศึกษาในอำเภอเมืองนครปฐม สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษานครปฐม เขต 1. วารสารการบริหารการศึกษา มหาวิทยาลัยศิลปากร, 9(2), 97-109.https://so02.tci-thaijo.org/index.php/EdAd/article/view/192832

อมลภา ปิ่นทอง. (2566). แนวทางการบริหารจัดการโรงเรียนขนาดเล็ก สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาราชบุรีเขต 1. วารสารสิรินธรปริทรรศน์, 24(1), 310-318. https://so06.tci-thaijo.org/index.php/jsrc/article/view/251446

อินถา ศิริวรรณ. (2563). กลยุทธ์การบริหารจัดการศึกษาของคณะสงฆ์ไทย. Journal of Modern Learning Development, 5(3), 1-15. https://so06.tci-thaijo.org/index.php/jomld/article/view/241545

อภิรัตน์ ช่างเกวียณ. (2564). บทบาทผู้บริหารกับประสิทธิผลของสถานศึกษา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษานครปฐม [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์]. มหาวิทยาลัยศิลปากร.

อำนวย มีราคา และชาญวิทย์ หมุนอุดม. (2565). การบริหารจัดการศึกษาโรงเรียนการกุศลของวัดในพระพุทธศาสนาสู่ความเป็นเลิศ. วารสารการบริหารนิติบุคคลและนวัตกรรมท้องถิ่น, 8(10), 300-311. https://so04.tci-thaijo.org/index.php/jsa-journal/article/view/258452

อรุณลักษณ์ วรินทรพันธุ์. (2565). การบริหารเชิงพุทธของผู้บริหารสถานศึกษาโรงเรียนพระปริยัติธรรมแผนกสามัญศึกษา สังกัดสำนักเขตการศึกษาพระปริยัติธรรมแผนกสามัญศึกษา เขต 7 [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์]. มหาวิทยาลัยมหามกุฏราชวิทยาลัย.

Ar Tha Bha, U. & Ye., Y. (2020). The relationship between teachers’ competence and their job satisfaction at Phaung Daw Oo Monastic Education High School, in Mandalay Division, Myanmar. Human Sciences, 12(1), 103-115. http://www.assumptionjournal.au.edu/index.php/Scholar/article/view/3829

Win, T. T. (2024). A study on the sustainability of monastic education in Yangon Region [Unpublished master’s thesis]. Yangon University.